ハタナカプロダクション：イベント・コンサート・レコーディング

ホームページ＞スタッフ募集・よくある質問

Q1）社会人や学生等、時間の限られた人でも登録できますか？

A1）
職種により可能です。
イベントは、土日休日、ゴールデンウィークやお盆等の大型連休に多いため、当社のメンバーは、会社勤めをしながらの副業の人や学生もいます。
現場の日時や場所を選べるので、年に数現場のメンバーから月に何現場も入るメンバーまでいます。

Q2）講習会はどのようなことをしますか？

A2）
メンバー登録後、講習会や現場情報をメルマガ配信します。講習会は参加自由です。
未経験者はもちろん、経験者であっても当社の方針を身につけていただくために、都合のつく限り参加していただきます。

講習会への参加や現場希望は、メルマガに返信します。現場に入っていただくには、講習会でのスキルアップや経験を考慮するため、最低限の講習会への参加が必須です。

音響・照明・司会等職種をしぼった講習会や、イベント・舞台等幅広い講習会を行います。
司会希望者であっても音響の講習会に参加する等、希望職種以外の講習会に参加することができます。
現場に必要なスキルだけでなく、他の職種の内容を理解することや、挨拶から始まる社会常識や接客マナーも身につき、一生の宝になること間違いありません！

Q3）募集情報を見ると厳しそうですが、誰でも現場で活躍できますか？

A3）
Q2で説明した講習会への参加は必須です。
音響オペレータ・司会等の技術スタッフは、個人差があります。講習会は親切、丁寧に行うので、技術のスキルアップの心配はありません。

Q4）現場での服装や髪型に制限はありますか？

A4）
現場により服装や髪型の制限は異なります。
ホテルの宴会場や格式高い現場では、スーツ着用になります。頭髪等も会場にふさわしくないと判断した場合には、現場に入れない場合があります。
お祭り現場や野外ステージ等では作業しやすい服装とし、頭髪等関係のない会場もありますが、清潔感のない様相では、基本的に現場に入れません。
その他、会場によりスーツと作業しやすい服装の両方を持参、襟付きのシャツ、綿パン指定、スタッフジャンパー支給、ブルージーンズ禁止等、細かい指定については現場に入る前に連絡します。

Q5）社員登用はありますか？

A5）
メンバー登録後、スキル・経験・人間性等が認められた場合、本人の希望により社員として登用いたします。
現社員もメンバー登録後、数多くの経験を経て社員になっています。

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